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Ausbildung

betrieblicher Mentor / betriebliche Mentorin

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Weiterbildung

10-tägiger Coachinglehrgang

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10/20

CHF 5900.00

Daten - VERSCHOBEN Aufbaumodul mit Reflexionssitzungen (Vorbereitung Betrieblicher Mentor FA)

28.05.20
bis 12.03.21
08:30 - 08:30

Daten

Reflexionssitzungen
immer 13.30-17.30 Uhr

Aufbaumodul
immer 08.30-16.30 Uhr

   

Do, 23. April 2020

Fr, 24. April 2020

Do, 28. Mai 2020

Fr, 29. Mai 2020

Do, 25. Juni 2020

Fr, 26. Juni 2020

Do, 06. August 2020

Fr, 07. August.2020

Do, 10.09.2020

Fr, 11. September 2020

Do, 22. Oktober 2020

Fr, 23. Oktober 2020

Do, 19. November 2020

Fr, 20. November 2020

Do, 10. Dezember 2020

Fr, 11. Dezember 2020

Do, 14. Januar 2021

Fr, 15. Januar 2021

Do, 11. Februar 2021

Fr, 12. Februar 2021

evtl. Do, 11. März 2021

evtl. Fr, 12. März 2021

10 Tage Aufbaumodul

Sie vertiefen und erweitern Ihre Grundkenntnisse aus dem 10-tägigen Lehrgang. Sie erwerben die Fähigkeit, Coachinggespräche und Begleitungen mit Menschen zu planen, durchzuführen und zu reflektieren. Sie kennen den Ablauf eines professionellen Coachinggesprächs und arbeiten ziel-, lösungs- und prozessorientiert.

Inhalte Aufbaumodul

10 Reflexionssitzungen

Die zehn Reflexions-Nachmittage (in der Gruppe) unterstützen Sie in der persönlichen Entwicklung als Privatperson und als Person in der Arbeitswelt und Sie halten die gewonnenen Erkenntnisse in Erfahrungsberichten / Reflexionsberichten fest. In dieser Zeit fällt in der Regel auch der Entscheid, sich für die Prüfung anzumelden oder nicht.

Inhalte Reflexionssitzungen

 

Zielpublikum

Alle Absolventen des 10-tägigen Lehrgangs,

  • die Interesse haben, ihre Begleitkompetenzen weiter zu entwickeln und zu vertiefen.
  • die ihr Wissen über den modernen Menschen im beruflichen Alltag vertiefen wollen.
  • die die Möglichkeit haben, in ihrem Betrieb Menschen zu begleiten und zu fördern, und zwar in der Rolle des Coachs, Mentors oder Trainers.
  • die das Ziel "Fachausweis betrieblicher Mentor / betriebliche Mentorin" vor Augen haben und die Berufsprüfung absolvieren wollen.
  • die Lust auf "mehr" haben in den Rollen des Coachs, Mentors oder Trainers
  • Oder alle die bereits Erfahrung im Begleiten von Menschen in Veränderungsprozessen haben oder bereits eine Grundausbildung in Coaching absolviert haben

Ziele

  • Vertiefung der fachlichen, persönlichen und sozialen Kompetenzen in den inhaltlichen Themenbereichen
  • Erlangen von Coaching- Kompetenzen in den inhaltlichen Themenbereichen
  • Professionelle Coachinggespräche/Begleitgespräche durchführen und reflektieren.
  • Professionelle Begleitungen als Coach und Mentorin planen, durchführen und reflektieren.
  • Persönlicher Entwicklungsprozess (Resilienz-Training) durchlaufen und reflektieren.
  • Entwickeln und präsentieren eines eigenen Tools.

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Gebühren: CHF 5900.00 pro Person

Mein Bedürfnis, mein Ziel war das Weiterkommen. Dieses Ziel habe ich in diesem Lehrgang mehr als erreicht und freue mich, das Gelernte zu vertiefen und anzuwenden in der Praxis.
N. Kopp / Coachinglehrgang

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